Cara Menghadapi Cewek Curhat

Pernah ga diantara kalian yang dengerin curhat cewek (mau pacar, kakak, adik, temen, ibu, ato siapapun) yang setelah denger curhatnya bukannya malah membaik, tu cewek malah makin uring-uringan ato bahkan malah marah sama yang dengerin. Bocoran aja nih.... sebenernya saat cewek curhat mereka cuma butuh didenger bukan dikasih saran apalagi nasihat. nah gimana dong cara nanggepin curhatan cewek? berikut tips dari aku (sebegai seorang cewek)
1. Dengerin curhatnya dengan sungguh-sungguh (heuheu...) maksudnya jangan pernah ngelakuin hal-hal yang bikin dia ngerasa ga didengerin, contohnya motong pembicaraan dengan hal-hal yang ga penting misal saat dia bicara kamu malah bilang "eh bentar-bentar... hape aku mana ya?", atau kamu ngalihin pembicaraan dia. itu bisa bikin tersinggung, dia akan ngerasa apa yang dia bicarain ga menarik atau ga penting buat yang dengerin, walaupun menurutmu itu ga penting tapi cobalah menghargainya.
2. Berikan pertayaan-pertanyaan singkat atau respon positif yang bisa membuatnya merasa kamu dengerin curhatnya, seperti :oh ya? trus gimana? jadi gitu? dll.
3. Jangan berikan saran yang malah bisa merubah moodnya seharian, kadang dia cuma butuh didengerin bukan saran atau nasihat. kecuali kalo dia minta nasihat darimu. misal : si cewek curhat kalo sekarang dia ngerasa cape dengan rutinitasnya, jangan kamu kasih nasihat yang bikin dia makin BT seperti,' kamu mungkin belum bisa bagi waktu' atau 'coba deh jangan terlalu membesar2kan masalah'. tapi berilah dia saran positif yang ga menjatuhkan dia seperti 'Coba deh refreshing ke tempat-tempat yang bisa bikin kamu ngerasa seger atau nyaman'.

Nah ini saran dari aku,,, mungkin ga berlaku buat semua cewek, namanya juga nulis berdasarkan pengalaman...

Adakah yang salah dengan PNS

Sebagai (C)PNS kadang suka sedih juga, dimana-mana orang selalu memandang PNS dengan sebelah mata. Dibilang ga ada kerjaan, hobi bolos, pulang cepet, ampe suka korupsi....hiks...hiks...
mungkin emang bener beberapa atau sering PNS yang seperti itu, tapi inget! itu ga semua..
Di tempat kerjaku mana ada yang pulang cepet (kalo gak terpaksa), karna ada sistem absensi harus diatas 80%... kalo misal udah di bawah 80%,,, dikasih SP1, trus SP2, ampe terakhir SP3, dan dikeluarkan, apalagi kalo bolos...
kalo korupsi... mau korupsi apa??? korupsi kertas?? lem???yang mau dikorupsinya juga ga ada.
kemarin lagi rame berita tentang Gayus, pegawai pajak yang punya rekening 28M dan diduga hasil korupsi... see? remunerasi di instansi itu bukan untuk memberantas korupsi ternyata, karna pengakuannya masih banyak pegawai lain yang korupsinya lebih gede2an daripada dia. trus remunerasi buat apa dong??? kalo untuk peningkatan kinerja PNS, kenapa ga semua PNS dapet? trus kenapa di beberapa instansi dengan SDM yang baik kurang dihargai. Di instansi ku pegawai S3 gajinya hampir sama dengan Guru S1 SMP negeri yang baru masuk.
kerja PNS memang kadang santai, tapi ga selamanya santai, dan aku pikir itu sebanding dengan penghasilannya (kadang dibawah UMR). memang kita mesti kasih yang terbaik untuk negara, dan kita jangan munafik, sebagai warga negara pun kita punya hak untuk hidup layak dan sejahtera, tapi ya jalannya beda2, kebetulan jalan seorang PNS adalah dengan bekerja untuk negara, dan sepatutnya negara pun memberikan yang terbaik juga.
kalo mau rubah sifat PNS yang dibilang (santai, tukang bolos, dll), ya pas penerimaan pilih lah orang2 yang berkualitas. bukannya malah minta bayaran(tiket masuk) ke calon pegawai yang gak berkualitas, akhirnya dipaksakan, dan pastinya si pegawai pengen dapet ganti uang yang udah dia kasih sebagai tiket masuk itu dengan segala cara.
tapi yang bikin aku ga habis pikir, PNS sering dicaci tapi pas ada penerimaan CPNS beuh.... yang daftar mpe ribuan orang.... PNS Dicaci PNS Diminati